新規オープン オープン3年以内
児童療育指導とそれにかかわる事務及び児童送迎
1人1人に向き合いながら勤務がしたい方にオススメの仕事です!
お子様に合わせた保育・療育業務を経験を生かして是非お力を貸してください

従事すべき業務の変更:なし
就業場所の変更:法人の定める事業所

就労移行支援・放課後等デイサービスにおける業務全般(専門職による個別支援あり)

雇用期間:1年・更新の可能性あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件:勤務態度能力等による

児童発達支援施設

話を聴くこととアセスメントが心理士の主なお仕事です
子どもの困りごとを見つけ1人1人に寄り添った療育を行っています


業務内容
小児への個別療育 (1日に療育するお子さんはだいたい3~4名 )
小児の心理検査
( 成人と検査道具など違うため練習をしながら行います )
様なお子さんに対して日常生活へ関わる活動や遊びを通しての様子をみます!
送迎業務 ( 送迎業務のご経験のない方へ最初からお願いはしません! )
徐に慣れていただけたらと思います( 送迎場所 : 施設 → ご自宅 / 保育施設 → 施設 → ご自宅 )
記録 ( 療育したお子さんの様子などを残します )


スキルアップのために研修費支給制度などスタッフの成長を後押しする体制が整っています!!
小児では希少性が高くキャリアアップが出来る環境です!

児童発達支援施設未経験の方もおります
成長したいお気持ちがある方サポートしますのでご安心ください!

また各専門職の先生も在籍しているので
身体に関するサポートの仕方などは相談しながら勤務しています

現在勤務している職員も小児未経験で入職している方もいますので
まずはお話を聞いてみたい・見学してみたいというご連絡も大歓迎です!!

もちろん各資格パートさんも一緒にお仕事していますので
最初から正社員からではなくても大丈夫です!!


施設の特徴
専門職員による運動・音楽を用いた療育 保育士・作業療法士・心理士・言語聴覚士による療育個別・少人数での課題学習 などを
お子さまそれぞれに合わせて行い感性・感覚・情緒・コミュニケーション能力等の成長をそれぞれの面からサポートしています

雇用期間の定めなし
従事すべき業務の変更なし
就業場所は法人が指定する施設への変更の可能性あり

児童発達支援・放課後等デイサービスでの臨床心理士業務全般
雇用期間 6ヶ月(原則更新)

オープン3年以内
公認心理師業務全般
業務上社用車を使用する機会あり

児童発達支援・放課後等デイサービスでの障がい児への支援業務全般
送迎業務あり

心理業務全般を行います
・患者の心理カウンセリング心理教育心理コンサルテーション各種心理検査
・関連資料の保存・整理
・各種委員会業務等

放課後等デイサービスにおける業務全般(専門職による個別支援あり)

児童発達支援施設

話を聴くこととアセスメントが心理士の主なお仕事です
子どもの困りごとを見つけ1人1人に寄り添った療育を行っています


業務内容
小児への個別療育 (1日に療育するお子さんはだいたい3~4名 )
小児の心理検査
( 成人と検査道具など違うため練習をしながら行います )
様なお子さんに対して日常生活へ関わる活動や遊びを通しての様子をみます!
送迎業務 ( 送迎業務のご経験のない方へ最初からお願いはしません! )
徐に慣れていただけたらと思います( 送迎場所 : 施設 → ご自宅 / 保育施設 → 施設 → ご自宅 )
記録 ( 療育したお子さんの様子などを残します )


スキルアップのために研修費支給制度などスタッフの成長を後押しする体制が整っています!!
小児では希少性が高くキャリアアップが出来る環境です!

児童発達支援施設未経験の方もおります
成長したいお気持ちがある方サポートしますのでご安心ください!

また各専門職の先生も在籍しているので
身体に関するサポートの仕方などは相談しながら勤務しています

現在勤務している職員も小児未経験で入職している方もいますので
まずはお話を聞いてみたい・見学してみたいというご連絡も大歓迎です!!

もちろん各資格パートさんも一緒にお仕事していますので
最初から正社員からではなくても大丈夫です!!


施設の特徴
専門職員による運動・音楽を用いた療育 保育士・作業療法士・心理士・言語聴覚士による療育個別・少人数での課題学習 などを
お子さまそれぞれに合わせて行い感性・感覚・情緒・コミュニケーション能力等の成長をそれぞれの面からサポートしています

雇用期間の定めなし
従事すべき業務の変更なし
就業場所は法人が指定する施設への変更の可能性あり

児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務
発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援教室運営業務
・1対1の個別支援が中心(担当は1日3~5名)
・1日4コマ程度を担当(1コマ1時間)
・1歳半~高校生が対象
*支援の準備や記録作成に勤務中の3~4時間を使えます

充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます
雇用期間の定めあり6ヶ月(原則更新)
6ヶ月経過時点で双方意向確認の上無期雇用(正社員)へ移行(9割以上が正社員へ移行)

・従事すべき業務の変更の範囲:基本的にはなし(昇進や昇格により変更の可能性あり)
・就業場所の変更の範囲:通勤可能範囲での異動の可能性あり(転居を伴う転勤の可能性はなし)

公認心理師業務全般
業務上社用車を使用する機会あり

新規オープン オープン3年以内
インテーク・心理カウンセリング・心理検査をメインにご対応いただきます

主な業務内容
・インテーク面接
・心理カウンセリング
・心理検査
・カルテ入力
・書類作成電話対応清掃業務などをお願いします
まとめ作業(予診情報検査情報)時間も10~15分ありますので落ち着いて作業も行えます

*患者さんに寄り添ったインテークやカウンセリングを大切にしています
*居心地良く過ごせるように院内は清潔で落ち着いた雰囲気です

年休120日
コペルプラスにて通所されるお子さま(0~6歳)の療育などを担当!
子どもたちに愛され保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です!!

具体的には
教材準備
→プログラムを確認して
使用するコペルの教材や道具を準備します
レッスン
→多種多様な教材を使用してお子さまの可能性を引き出します
1回の時間は50~70分1日3~5回程度
生徒管理など

ある1日の流れ
9:30~出勤欠席連絡などメールをチェック
10:00~療育
11:30~療育
12:30~休憩
13:30~事務作業
15:30~療育
17:00~療育教材確認や作品の掲示なども行います
18:30終了

教育研修制度
教室や研修施設での模擬レッスンなどを通じ
約1ヵ月~1か月半かけて教材や使用するカードや
そろばんの使い方などを学びます
プログラムもしっかり確立されていますので特別な知識や経験は入社後に身に付ければOK!
ゼロから丁寧に指導させていただきます

残業はほとんどなし!メリハリつけて働こう
コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており
日中の勤務でお子さまが相手なので力仕事もありません

週2日お休みがあり年間休日は120日と
お休みもしっかり確保!
生活のリズムを保ちながら働けます

教材手作りはなし!設備も揃っています
コペル独自の教材が豊富なので
それぞれのお子さまに合わせた
プログラムを組むことが可能です

また教室の設備も整っており
遊具も豊富なのでおもちゃや教材を
手作りする必要はありません

例えばこんなレッスンを行います↓
オリジナルソングで様な事を学ぶ
輪ゴムをはめて図形をつくる等

・就業場所の変更会社の定める全ての事業所
・業務内容の変更会社の定める業務

放課後等デイサービスにおける業務全般(専門職による個別支援あり)

雇用期間:1年・更新の可能性あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件:勤務態度能力等による

1対1の個別療育(もしくは小集団療育)の中で子どもたちの発達の様子その日の様子を見ながらその子にとっていま何が必要なのかその子に合わせた療育を行っています
心理検査発達検査を行って発達段階をアセスメントして療育につなげています

雇用期間の定めなし
従事すべき業務の変更なし
就業場所は法人が指定する施設への変更の可能性あり

児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務
発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援教室運営業務
・1対1の個別支援が中心(担当は1日3~5名)
・1日4コマ程度を担当(1コマ1時間)
・1歳半~高校生が対象
*支援の準備や記録作成に勤務中の3~4時間を使えます

充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます
雇用期間の定めあり6ヶ月(原則更新)
6ヶ月経過時点で双方意向確認の上無期雇用(正社員)へ移行(9割以上が正社員へ移行)

・従事すべき業務の変更の範囲:基本的にはなし(昇進や昇格により変更の可能性あり)
・就業場所の変更の範囲:通勤可能範囲での異動の可能性あり(転居を伴う転勤の可能性はなし)

公認心理師業務全般
業務上社用車を使用する機会あり

児童発達支援・放課後等デイサービスの事業所で勤務になります
発達障害などの生活しづらさを抱える子どもを対象に支援を行い1人1人の子どもに合わせた支援が行えるよう事業所内で連携・話し合いながら業務を行なっていきます
子どもへの支援に加えまれに送迎をお願いすることもあります
範囲:旧本渡市内社用車AT車を使用

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)~2025年3月31日
契約更新の可能性あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件:業務量勤務状況により

発達障がいのある就学児童向けの療育支援送迎

就労移行支援・放課後等デイサービスにおける業務全般(専門職による個別支援あり)

児童発達支援施設

話を聴くこととアセスメントが心理士の主なお仕事です
子どもの困りごとを見つけ1人1人に寄り添った療育を行っています


業務内容
小児への個別/小集団療育
小児の心理検査
( 成人と検査道具など違うため練習をしながら行います )
様なお子さんに対して日常生活へ関わる活動や遊びを通しての様子をみます!
送迎業務 ( 送迎業務のご経験のない方へ最初からお願いはしません! )
徐に慣れていただけたらと思います( 送迎場所 : 施設 → ご自宅 / 保育施設 → 施設 → ご自宅 )
記録 ( 療育したお子さんの様子などを残します )


スキルアップのために研修費支給制度などスタッフの成長を後押しする体制が整っています!!
小児では希少性が高くキャリアアップが出来る環境です!

児童発達支援施設未経験の方もおります
成長したいお気持ちがある方サポートしますのでご安心ください!

また各専門職の先生も在籍しているので
身体に関するサポートの仕方などは相談しながら勤務しています

現在勤務している職員も小児未経験で入職している方もいますので
まずはお話を聞いてみたい・見学してみたいというご連絡も大歓迎です!!


施設の特徴
専門職員による運動・音楽を用いた療育 保育士・作業療法士・心理士・言語聴覚士による療育個別・少人数での課題学習 などを
お子さまそれぞれに合わせて行い感性・感覚・情緒・コミュニケーション能力等の成長をそれぞれの面からサポートしています

雇用期間の定めなし
従事すべき業務の変更なし
就業場所は法人が指定する施設への変更の可能性あり

児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務
発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援教室運営業務
・1対1の個別支援が中心(担当は1日3~5名)
・1日4コマ程度を担当(1コマ1時間)
・1歳半~高校生が対象
*支援の準備や記録作成に勤務中の3~4時間を使えます

充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます
雇用期間の定めあり6ヶ月(原則更新)
6ヶ月経過時点で双方意向確認の上無期雇用(正社員)へ移行(9割以上が正社員へ移行)

・従事すべき業務の変更の範囲:基本的にはなし(昇進や昇格により変更の可能性あり)
・就業場所の変更の範囲:通勤可能範囲での異動の可能性あり(転居を伴う転勤の可能性はなし)

児童発達支援・放課後等デイサービスにおける業務全般
・お子様方への療育支援
・書類作成
・付き添い
・送迎業務 等

公認心理師/臨床心理士業務全般

新規オープン オープン3年以内
発達障がいのある就学児童向けの運動療育支援送迎

就労移行支援・放課後等デイサービスにおける業務全般(専門職による個別支援あり)

雇用期間:1年・更新の可能性あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件:勤務態度能力等による

・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般
・送迎業務(ワンボックス小型車など使用)
・子供の生活支援ソーシャルスキルアップ

雇用期間の定めあり 1年
契約更新の可能性あり(原則更新)

臨床心理士の業務全般
・子どもたちが基本的な生活習慣を身につけられるように療育を行います
・障がいや年齢に合わせた遊びや課題活動で発達(成長)を促すことが業務となります
送迎業務あり(近場)
業務上車の使用あり(社用車自家用車)
転勤の可能性あり(転勤範囲:豊橋市内)

オープン3年以内
臨床心理士業務
・手先が不器用コミュニケーションがうまくとれない学習が積み上がらない等の困り感を軽減したり得意を伸ばしたりするお仕事です
自閉症スペクトラム等の発達障がい知的障がい協調性運動障がいグレーゾーン等の特性を持つお子様が対象です

就業場所の変更なし
従事すべき業務の変更なし

新規オープン オープン3年以内
児童デイサービスにおける心理担当業務全般
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一日の流れは平日とそのほかの日で異なります!
平日の場合
10:00|出社・ミーティング
一日の流れ・連絡を打ち合わせ
各スタッフが当日の送迎確認
事務作業・各イベント準備・買い出し
12:00|送迎開始
学校や園への送迎スタート
15:00|おやつタイム
来所したお子様はおやつを食べますエネルギー補給に加えて食べ方や順番待ちの訓練でもありますのどに詰まらせたりすることがないようサポートします
宿題をしたりお友達と遊んだりと自由な時間です
16:00|各イベント実施
毎日各種プログラムやイベント実施
17:00|余暇活動
帰りの時間まで自由時間
18:00|お見送り
保護者の方に様子をお伝えする
19:00|ミーティング退社
1日の振り返りや連絡事項を共有
19時になったらすぐ退社OK