オープン3年以内
住宅型有料老人ホームにご入居頂いている方のケアプラン作成をお願いいたします

居宅ケアマネ
要支援要介護者のケアマネジメント業務

・仕事内容の変更:なし

・転勤:転勤の可能性あり(通勤可能範囲)

施設ケアマネ
認知症対応型共同生活介護グループホームくらしにおける
・計画作成担当者(ケアマネ業務)
・介護業務
・入所退所に関する相談業務
・医療地域行政等との連携業務

業務変更範囲:会社の定める業務
転勤の可能性あり
転勤範囲 穂高・池田町・松川村

居宅ケアマネ
ご自宅に居られるご利用者様の介護保険サービスの調整をしていただきます
主に長野市内の高齢者宅を訪問していただく予定です

従事すべき業務の変更の範囲なし
就業場所の変更の範囲:長野市川合新田
雇用期間の定めなし

ケアプランの作成
各介護サービス事業所との調整連携管理

就業場所は下記いずれかとなります
・南アルプス市小笠原4031 小笠原プラザ
・南巨摩郡富士川町天神中条65 小規模多機能天神中条
・南アルプス市小笠原11081 ハイランドホーム櫛形富士見
勤務地は採用後に決定します
小規模多機能にて勤務になる方は小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修の修了が必要です

業務の変更範囲:全職種
転勤の可能性あり:南アルプス市・富士川町 医療法人 高原会が運営する各事業所

ケアマネジャー
ケアマネジャーとして担当を持ちケアマネ業務を行って頂きます

1) 訪問調査
2) ケアプランの作成
3) サービス担当者会議の実施
4) 入居者と家族への説明
5) モニタリング
6) ケアプランの変更・更新
7) 関係機関との連絡
8) 要介護認定申請及び介護保険関連の手続き代行

その他
原則としてケアマネ業務専任となります


主任ケアマネジャー
主任ケアマネジャーとしてケアマネチームを取りまとめて頂きサポートや適切なケアマネジメントを行えるように指導をして頂きます

居宅ケアマネ
ケアマネジメント業務全般(3名体制)
・介護保険制度において介護サービスを必要とする方の自宅を訪問し利用者に合ったケアプランの作成
・定期的見直しと改善 など
・サービス利用者と介護サービス提供事業所・医療機関などとの連絡調整
・役所等諸手続きの補助業務
・施設入居時に伴う相談入居手続き等の業務
・その他福祉用具についての相談業務

居宅ケアマネ
施設内外の要介護者のケアプランの作成をおおむね30件程度

居宅ケアマネ
居宅介護支援事業所のケアマネジャー

転勤の可能性あり(転勤範囲 池田・松川・穂高)

・介護予防プランの作成ほか地域包括支援センター業務全般

変更範囲:法人の定める業務
将来的に一般職員(スペシャリスト)や総合職員(ゼネラリスト)へのチャレンジの機会もあります
雇用期間の定めあり~2025年3月31日(条件付きで更新あり更新上限なし)
契約更新の条件:法令通達等の変更や経営状況地域の需要の内容本人の勤務成績業務遂行状況健康状態等を総合的に勘案します
転勤の可能性なし

居宅介護支援員として大月市都留市西桂町上野原市の利用者様のケアプランの作成

・仕事内容の変更:将来主任ケアマネとして事業所の管理者を依頼する可能性があります

・転勤:なし

施設ケアマネ
特別養護老人ホームにおける介護支援専門員としての業務
・介護サービス計画(ケアプラン)の作成と状況に応じたプラン修正
・入居者の状況把握(モニタリング)

従事すべき業務の変更なし
就業の場所の変更なし

ケアマネジャー
ケアマネジャーとして担当を持ちケアマネ業務を行って頂きます

1) 訪問調査
2) ケアプランの作成
3) サービス担当者会議の実施
4) 入居者と家族への説明
5) モニタリング
6) ケアプランの変更・更新
7) 関係機関との連絡
8) 要介護認定申請及び介護保険関連の手続き代行

その他
原則としてケアマネ業務専任となります


主任ケアマネジャー
主任ケアマネジャーとしてケアマネチームを取りまとめて頂きサポートや適切なケアマネジメントを行えるように指導をして頂きます

施設ケアマネ
グループホームでの計画作成担当者業務

業務概要
小規模で家庭的な生活環境のもと低下した認知機能をサポートしながら本人の自己決定を支援しできることや分かることに着眼しながら生活支援を中心とするケアで認知症の方をサポートしケアプランを作成するお仕事です

業務詳細
・ケアプランの作成
・アセスメントモニタリングの実施
・カンファレンスの開催
・ご家族への連絡・調整業務
・介護スタッフとの連携
・介護業務全般

従事すべき業務の変更の範囲:変更なし
就業場所の変更の範囲:変更なし

雇用期間6ヶ月(契約更新条件あり/更新回数の上限なし)
有期労働契約を更新する場合の基準:就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合

入居者29名のケアプラン作成

在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます
≪仕事例≫
居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務
介護保険の各種申請に係る援助
居宅サービス計画書の作成説明同意交付
各事業所関係機関との連絡調整 等
その他給付管理業務認定調査業務等を行います
他ケアマネの助言・相談・指導(主任介護支援専門員として就業する方)

従事すべき業務の変更範囲:会社の定める介護業務
就業場所の変更範囲:ニチイ学館が運営する介護事業所
原則同一都道府県内にある介護事業所

居宅ケアマネ
・ケアプランの作成
・相談などの支援
訪問には公用車を使用または自家用車の公務使用の手続きをします

雇用期間の定めなし

施設ケアマネ
介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般
・介護保険利用者及びそのご家族との相談業務
・ケアプラン作成 等
ご入所またはご利用予定者の方の住宅(援助の有無等)確認や送迎で社用車(軽自動車)の運転もあります

業務の変更範囲なし
転勤の可能性なし

施設ケアマネ
介護老人保健施設における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務
・ご利用者ご家族の相談対応
・ケアプランの作成
・カンファレンスモニタリングの実施
・各関連機関との連携調整
・支援相談員等施設職員との連携調整など
100床の施設です

従事すべき業務の変更なし
就業の場所の変更なし

ケアマネジャー
ケアマネジャーとして担当を持ちケアマネ業務を行って頂きます

1) 訪問調査
2) ケアプランの作成
3) サービス担当者会議の実施
4) 入居者と家族への説明
5) モニタリング
6) ケアプランの変更・更新
7) 関係機関との連絡
8) 要介護認定申請及び介護保険関連の手続き代行

その他
原則としてケアマネ業務専任となります


主任ケアマネジャー
主任ケアマネジャーとしてケアマネチームを取りまとめて頂きサポートや適切なケアマネジメントを行えるように指導をして頂きます

居宅ケアマネ
利用者様のケアプランの作成介護相談関係機関との調整など
雇用期間の定めあり:6ヶ月(原則更新)

異動・転勤・勤務時間変更あり(但し年1回の職員意向調査を行い概ね希望に沿った人事を行っています)
雇用契約書(雇い入れ直後現在)当法人の全ての業務(変更の範囲)当法人の全ての業務関連法人含む
雇用形態(契約期間)
雇用期間の定めあり:6か月契約更新の可能性:条件付きで更新あり(更新回数の上限はなし)契約更新の条件:勤務成績・態度により判断
勤務地(就業場所)
(変更の範囲)当法人の全ての事業所関連法人含む

居宅ケアマネ
居宅介護支援全般
従事すべき業務の変更なし
就業場所の変更なし

在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます
≪仕事例≫
居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務
介護保険の各種申請に係る援助
居宅サービス計画書の作成説明同意交付
各事業所関係機関との連絡調整 等
その他給付管理業務認定調査業務等を行います
他ケアマネの助言・相談・指導(主任介護支援専門員として就業する方)

従事すべき業務の変更範囲:会社の定める介護業務
就業場所の変更範囲:ニチイ学館が運営する介護事業所
原則同一都道府県内にある介護事業所

居宅ケアマネ
ご利用者様が自宅での生活を続けていけるように介護保険サービスや生活上における課題の解決方法等の提案を行います
各サービス担当の事業所と連携しご利用者様に合った計画書の作成(ケアプラン原案)
ケアプラン原案を元にサービス担当者会議の開催
毎月定期的にご利用者宅に伺いヒアリングを行います

業務変更なし
転勤なし
雇用期間の定めあり(1年/原則更新/更新上限なし)

施設ケアマネ
グループホームでの計画作成担当者業務

業務概要
小規模で家庭的な生活環境のもと低下した認知機能をサポートしながら本人の自己決定を支援しできることや分かることに着眼しながら生活支援を中心とするケアで認知症の方をサポートしケアプランを作成するお仕事です

業務詳細
・ケアプランの作成
・アセスメントモニタリングの実施
・カンファレンスの開催
・ご家族への連絡・調整業務
・介護スタッフとの連携
・介護業務全般

従事すべき業務の変更:キャリアアップにより当社業務全般
就業場所の変更の範囲:通勤距離本人希望考慮

居宅ケアマネ
ケアマネジャーとしての業務全般
認定調査員としての業務

ケアマネジャー
ケアマネジャーとして担当を持ちケアマネ業務を行って頂きます

1) 訪問調査
2) ケアプランの作成
3) サービス担当者会議の実施
4) 入居者と家族への説明
5) モニタリング
6) ケアプランの変更・更新
7) 関係機関との連絡
8) 要介護認定申請及び介護保険関連の手続き代行

その他
原則としてケアマネ業務専任となります


主任ケアマネジャー
主任ケアマネジャーとしてケアマネチームを取りまとめて頂きサポートや適切なケアマネジメントを行えるように指導をして頂きます

施設ケアマネ
介護老人保健施設の相談支援センターで業務していただきます

1相談支援センター副センター長
相談支援センターのセンター長とともに以下のことを行っていただきます
・入退所の相談と調整
・入所者や家族からの相談窓口
・ケアプランの作成
・他事業所との連絡や調整
・職員の教育・指導
・職員の相談窓口 など

2相談支援センター ケアマネジャー(一般職)
一般職員の募集も合わせて行っております

雇入れ後の業務範囲の変更なし
就業場所の変更なし

在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます
≪仕事例≫
居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務
介護保険の各種申請に係る援助
居宅サービス計画書の作成説明同意交付
各事業所関係機関との連絡調整 等
その他給付管理業務認定調査業務等を行います
他ケアマネの助言・相談・指導(主任介護支援専門員として就業する方)

従事すべき業務の変更範囲:会社の定める介護業務
就業場所の変更範囲:ニチイ学館が運営する介護事業所
原則同一都道府県内にある介護事業所

居宅ケアマネ
*介護老人保健施設掬水内に併設している居宅介護支援事業所掬水において
ご自宅で生活する介護者を支援するためにご本人やご家族との面談を通してケアプランを作成し関係事業所と連絡調整などを行っていただきます

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年
契約更新の可能性あり(原則更新)