グループホームにおける運営管理全般を行っていただきます
・入居者様やご家族関係機関との連絡調整
・従業員の職員配置の作成や管理等
・日の事業運営管理
・日常の買い物や通院等で社用車を使用します
介護業務にも携わっていただきます

オープン3年以内
認知症の方の生活の支援を行なうグループホーム愛の家の運営管理
施設により異なりますが基本は18~30名のスタッフと18~27名のご入居者が在籍
1ユニットにつきご入居者9名の少人数制で集団生活の中でも一人ひとりを尊重した生活を送っています

具体的な内容
ご入居者の状態把握とスタッフ育成
・ホーム長専用のパソコンではご入居者の状態やスタッフの勤務状況などを一元管理
・介護スタッフが入力したデータが随時更新されご入居者の今の状態の把握が可能
・スタッフの育成では3ヶ月ごとに面談を実施しキャリアパスに沿った育成を行ないます
ケアプランの実行と改善
・ケアプランにそった介護ができているかをチェック
・自立のために必要もしくは不要になったプランがあればケアマネジャーに相談し新しいケアプランを作成
イベントの企画と実行
・園児や学生と入居者の交流イベント移動水族館夏祭りなどを企画
・次のご入居者のため愛の家を知ってもらう宣伝イベントも実施
関係各所との連携
・ご入居者の状況をご家族に連絡
・ご健康状況に応じて病院やグループ会社の施設と連携
・いつでも安心して利用していただけるように各所とのつながりを強化

介護付き有料老人ホームハートフルケア長岡しなの館における施設運営全般の管理業務

・職員管理
・収益管理
・介護業務全般
・入居相談案内
・入居者情報把握と管理
・事務処理
・営業(居宅介護支援事業所病院等)

業務範囲の変更なし

グループホームの管理者業務

現場での介護業務;排泄・入浴・
売上管理:地域の居宅介護支援事業所や病院への営業業務入居の促進・定着
職員管理:半年に1度の面談や理念に沿った面談等
グループ会議の参加:月に1度のマネージャー会議への参加


定員18名(2ユニット)
エリアマネージャーや他施設マネージャーもサポートしてくれますので安心です!

従事すべき業務の変更:なし
就業場所の変更:なし

デイサービスの管理者候補
・デイサービスとは...
介護が必要な方に日帰りで施設に来所いただき入浴食事機能訓練レクリエーションなどの介護を提供するサービスです

・主な業務は...
現場のリーダーとしてスタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進していただきます
マネジメント業務:シフト管理や売上/利益管理など

未経験でもニチイでの新たなキャリアをスタートできる研修・OJT
・入社から6ヶ月は研修・OJT期間となります
・期間中は配属拠点と異なる拠点で研修・OJTを実施いたします
・原則全国転勤はなし

従事すべき業務の変更範囲:会社の定める介護業務
就業場所の変更範囲:ニチイ学館が運営する介護事業所
原則同一都道府県内にある介護事業所

訪問介護の管理者業務
事業所の運営管理全般
・事業所の目標設定及び進捗管理
・職員の教育及び労務管理
・社内外の関係機関との調整
・施設建物及び設備の管理
・顧客獲得と管理
・介護保険業務など

オープン3年以内
お仕事内容は施設内での訪問介護業務です
一般居宅への訪問はございません

ケアマネージャーが作成した介護プランを基に
ご入居者様に対して介護サービスを提供していただきます

看護師が24時間常駐していますので医療面でも安心して働いていただけます

具体的には・・・
・入浴や排泄食事介助などの身体介護
・掃除や洗濯買い物代行などの生活援助
・ナースコール対応 など

ご利用者様がその人らしい充実した日を過ごせるようサポートしていただきます
仕事はイチから丁寧にお教えしますので安心して始めることが出来ます

当施設ではマスク・手袋・消毒液・空気清浄装置等の感染症予防対策を実施しています
コロナへの適切な体制を構築しておりますので安心して働いていただくことができます

管理者候補業務
・入浴食事に係る介護業務
・生活支援業務
・相談業務など
・他の職員への教育(介護に必要な技術や知識について)
・小規模多機能型居宅介護の計画作成担当

転勤の可能性あり(岐阜県内)

グループホームにおける管理者業務全般
・ご利用者様ご家族様の対応(入退去調整契約緊急時の対応)
・労務管理(シフト管理育成採用等労働環境整備)
・介護業務(入浴排泄食事介助等)介護職員欠員時
・運営管理(施設管理設備管理収支管理会議の出席等)
・各種関係機関への対応(行政提出書類作成医療機関やその他の関係機関との連携地域との交流)
・その他の付随する業務その他の付随する業務

事業所責任者兼管理者
・スタッフの教育マネジメント離職防止
・シフトの作成人員配置の管理
・応募者の面接対応
・ご利用者の情報管理
・コンプライアンスの遵守(法令基準ハラスメント等)
・債権管理
・営業活動

事業所責任者兼管理者候補
事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は他の職種(介護職など)や役割として勤務(賃金は同じ)する場合があります
身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般

通勤範囲内での異動の可能性あり


・業務の変更範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更範囲:会社の定める事業所
・雇用期間:6ヶ月
契約の更新は次の基準により会社が判断する
労働者の勤務成績勤務態度心身の健康状態契約満了時の技量会社の経営状況その他
更新上限なし

サービス付き有料老人ホーム内の訪問介護や施設介護
管理職候補

デイサービスの管理者候補
・デイサービスとは...
介護が必要な方に日帰りで施設に来所いただき入浴食事機能訓練レクリエーションなどの介護を提供するサービスです

・主な業務は...
現場のリーダーとしてスタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進していただきます
マネジメント業務:シフト管理や売上/利益管理など

未経験でもニチイでの新たなキャリアをスタートできる研修・OJT
・入社から6ヶ月は研修・OJT期間となります
・期間中は配属拠点と異なる拠点で研修・OJTを実施いたします
・原則全国転勤はなし

従事すべき業務の変更範囲:会社の定める介護業務
就業場所の変更範囲:ニチイ学館が運営する介護事業所
原則同一都道府県内にある介護事業所

デイサービス施設管理者業務デイサービス施設管理者補佐
・人員管理(タイムカード勤怠チェックスタッフの教育)
・クレーム等の対応
・利用者への介助補助
・包括センター居宅事業所への宣伝活動
・生活相談員業務 等
転勤の可能性あり(静岡市内)

オープン3年以内
管理者・管理者補佐の募集です
・訪問介護事業所の管理及び運営に関する業務全般
・入居相談対応(営業含む)
・人材獲得業務(面接含む)
・シフト作成スケジュール作成 など

ケアマネージャーが作成した介護プランを基に
ご入居者様に対して介護サービスを提供していただきます

具体的には・・・
・入浴や排泄食事介助などの身体介護
・掃除や洗濯買い物代行などの生活援助
・ナースコール対応 など

ご利用者様がその人らしい充実した日を過ごせるようサポートしていただきます
仕事はイチから丁寧にお教えしますので安心して始めることが出来ます

当施設ではマスク・手袋・消毒液・空気清浄装置等の感染症予防対策を実施しています
コロナへの適切な体制を構築しておりますので安心して働いていただくことができます

デイサービスの管理者候補
・デイサービスとは...
介護が必要な方に日帰りで施設に来所いただき入浴食事機能訓練レクリエーションなどの介護を提供するサービスです

・主な業務は...
現場のリーダーとしてスタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進していただきます
マネジメント業務:シフト管理や売上/利益管理など

未経験でもニチイでの新たなキャリアをスタートできる研修・OJT
・入社から6ヶ月は研修・OJT期間となります
・期間中は配属拠点と異なる拠点で研修・OJTを実施いたします
・原則全国転勤はなし

従事すべき業務の変更範囲:会社の定める介護業務
就業場所の変更範囲:ニチイ学館が運営する介護事業所
原則同一都道府県内にある介護事業所

施設長業務(スタッフや売上の管理等)
生活相談員業務兼務

従事すべき業務の変更の範囲
追加で資格を取得した場合はその職務内容にあった業務提供
就業場所の変更の範囲
異動あり(近隣店舗へ人員調整の為)自宅から1時間半県内

エリアマネージャー
・5か所程度の複数事業所の統括マネジメント
・新規施設の立ち上げスタッフの採用・管理・教育・離職防止新規開拓ご利用者のフォロー営業数字の管理債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント
・連携先の開拓(病院や居宅介護支援事業所近隣の同業施設など連携先の開拓を行ないます)
・稼働人員配置コンプライアンス(法令遵守ハラスメント等)という3つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント
・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化

エリアマネージャー候補
エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は他の職種(介護職など)や役割として勤務する(賃金は同じ)場合があります
身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般


サービス付き高齢者向け住宅リブウェル石山東Iを拠点としてご勤務いただきます
担当の可能性がある施設
老人ホーム障がい・認知症グループホーム通所介護生活介護就労継続B放課後等デイ訪問看護・介護等


・業務の変更範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更範囲:会社の定める事業所

デイサービスでの管理者業務
・スタッフのマネジメントをはじめとした施設の運営業務全般
・各種レクリエーションの企画・運営
・ご利用者様の受け入れ準備や介護計画の作成
・スタッフの採用・育成
・稼働率管理
・請求業務 など

介護施設の館長候補として
・施設マネジメント(予算管理及び業績管理)
・スタッフの採用と育成
・顧客満足のための企画や提案
をお任せします

入社後約3ヶ月間は現場の仕事を通じてゴールドエイジの介護・福祉を体得して頂き
施設長としてのキャリアを歩んで頂く準備期間となります

・業務の変更範囲:変更なし
・就業場所の変更範囲:変更なし

デイサービス施設管理者業務デイサービス施設管理者補佐
・人員管理(タイムカード勤怠チェックスタッフの教育)
・クレーム等の対応
・利用者への介助補助
・包括センター居宅事業所への宣伝活動
・生活相談員業務 等
転勤の可能性あり(静岡市内)

管理者・管理者補佐の募集です
・訪問介護事業所の管理及び運営に関する業務全般
・入居相談対応(営業含む)
・人材獲得業務(面接含む)
・シフト作成スケジュール作成 など

ケアマネージャーが作成した介護プランを基に
ご入居者様に対して介護サービスを提供していただきます

具体的には・・・
・入浴や排泄食事介助などの身体介護
・掃除や洗濯買い物代行などの生活援助
・ナースコール対応 など

ご利用者様がその人らしい充実した日を過ごせるようサポートしていただきます
仕事はイチから丁寧にお教えしますので安心して始めることが出来ます

当施設ではマスク・手袋・消毒液・空気清浄装置等の感染症予防対策を実施しています
コロナへの適切な体制を構築しておりますので安心して働いていただくことができます

デイサービスの管理者候補
・デイサービスとは...
介護が必要な方に日帰りで施設に来所いただき入浴食事機能訓練レクリエーションなどの介護を提供するサービスです

・主な業務は...
現場のリーダーとしてスタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進していただきます
マネジメント業務:シフト管理や売上/利益管理など

未経験でもニチイでの新たなキャリアをスタートできる研修・OJT
・入社から6ヶ月は研修・OJT期間となります
・期間中は配属拠点と異なる拠点で研修・OJTを実施いたします
・原則全国転勤はなし

従事すべき業務の変更範囲:会社の定める介護業務
就業場所の変更範囲:ニチイ学館が運営する介護事業所
原則同一都道府県内にある介護事業所

入居者様の状態把握や介護員への指示・指導など

業務の変更範囲:変更なし
転勤なし

エリアマネージャー
・5か所程度の複数事業所の統括マネジメント
・新規施設の立ち上げスタッフの採用・管理・教育・離職防止新規開拓ご利用者のフォロー営業数字の管理債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント
・連携先の開拓(病院や居宅介護支援事業所近隣の同業施設など連携先の開拓を行ないます)
・稼働人員配置コンプライアンス(法令遵守ハラスメント等)という3つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント
・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化

エリアマネージャー候補
エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は他の職種(介護職など)や役割として勤務する(賃金は同じ)場合があります
身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般


サービス付き高齢者向け住宅リブウェル石山東Iを拠点としてご勤務いただきます
担当の可能性がある施設
老人ホーム障がい・認知症グループホーム通所介護生活介護就労継続B放課後等デイ訪問看護・介護等



・業務の変更範囲:会社の定める業務
・就業場所の変更範囲:会社の定める事業所
・雇用期間:6ヶ月
契約の更新は次の基準により会社が判断する
労働者の勤務成績勤務態度心身の健康状態契約満了時の技量会社の経営状況その他
更新上限なし

仕事内容 24室規模の有料老人ホームにおける管理職候補の募集です
現場での介護業務に携わりながら共に理想の職場づくりを目指していただける方を求めています

募集部門(いずれかをご担当いただきます)
・訪問介護部門 ・施設運営部門 ・外部連携部門

具体的な業務
介護業務
・利用者様の日常生活支援 ・介護記録の作成 ・申し送り対応 ・介護計画の作成補助
管理職候補としての業務
・現場スタッフの声に耳を傾け課題の整理
・理想的な業務の流れを一緒に考え形にする
・より良い仕事の進め方を現場目線で提案
・部門間の連携方法を模索し実践 ・効率的な情報共有の方法を検討
・構築 ・新人教育の仕組みづくり

求める人物像
・介護現場での実務経験をお持ちの方
・こうすれば良くなるはずという改善意欲のある方
・現場の声を大切にできる方
・一緒に考え形にすることを楽しめる方
・失敗を恐れずトライ&エラーができる方

このポジションの特徴
まだ確立されていない部分が多いからこそあなたのアイデアや経験を活かせるフィールドがあります
介護の質を高めスタッフが働きやすい環境を共に一から作り上げていきましょう
完璧な答えを持っている必要はありません
現場で感じるもっとこうなればという思いを共に形にしていける方をお待ちしています
配属部門はご経験やご希望を考慮して決定いたします

新規オープン オープン3年以内
訪問介護事業所における管理者業務全般
サービス提供責任者としての業務も兼任

従事すべき業務の変更:なし
就業場所の変更:なし

・スタッフの育成教育
・シフト管理
・ケアマネージャーとの連絡調整などのコーディネート業務全般
・介護計画書の作成
・家族様や担当ヘルパーとの連携調整など介護サービスに伴う管理業務
・ヘルパー指導育成管理

送迎など現場にも入ります
請求業務はありません

館長補助
介護施設の館長候補としての業務
・施設マネジメント(予算管理及び業績管理)
・採用と育成
・顧客満足のために考えられるあらゆることの企画や提案をお任せします

・業務の変更範囲:変更なし
・就業場所の変更範囲:変更なし

デイサービス施設管理者業務デイサービス施設管理者補佐
・人員管理(タイムカード勤怠チェックスタッフの教育)
・クレーム等の対応
・利用者への介助補助
・包括センター居宅事業所への宣伝活動
・生活相談員業務 等
転勤の可能性あり(静岡市内)

管理者・管理者補佐の募集です
・訪問介護事業所の管理及び運営に関する業務全般
・利用相談対応(営業含む)
・人材獲得業務(面接含む)
・シフト作成スケジュール作成 など

ケアマネージャーが作成した介護プランを基に
ご利用者様に対して介護サービスを提供していただきます

具体的には・・・
・入浴や排泄食事介助などの身体介護
・掃除や洗濯買い物代行などの生活援助 など

ご利用者様がその人らしい充実した日を過ごせるようサポートしていただきます
仕事はイチから丁寧にお教えしますので安心して始めることが出来ます

当施設ではマスク・手袋・消毒液・空気清浄装置等の感染症予防対策を実施しています
コロナへの適切な体制を構築しておりますので安心して働いていただくことができます