放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般

具体的には
療育支援計画書作成
療育アセスメント
保護者様との面談や相談窓口
地域との連携(行政対応や学校との連携)
現場療育スタッフの育成
施設の業績管理
送迎業務(相談可)

1.従事すべき業務の変更の範囲
従事すべき業務の変更なし

2.就業場所の変更の範囲
近隣の事業所

福祉事業を通じて
今をいきる子どもたちの取り巻く
環境課題を解決し社会課題に挑む
ソーシャルビジネスです
自身の子ども時代の経験と福祉・教育業界
での経験を活かして働けます

仕事を通じて社会課題を解決することに興味のある方に
ピッタリのお仕事です!
子どもの力を信じる仲間と一緒に
新しい教育・福祉の形を作っていきましょう!

ー具体的なお仕事内容ー
*個別支援計画
*活動計画作成
*音楽アート遊びを通した活動支援
*支援者会議参加
*保護者学習会
*研究事例発表会
*SNSや月刊誌を通じて地域へ発信

個別支援計画は形式的ではなく
子どもファーストで考え
支援者が実践し利用者が成長を実感できる
本来の計画書を作ります

業務内容の変更なし
転勤あり(他施設への異動の可能性あり)
雇用期間の定めあり3ヶ月(原則更新/更新回数上限なし)

放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般

具体的には
療育支援計画書作成
療育アセスメント
保護者様との面談や相談窓口
地域との連携(行政対応や学校との連携)
現場療育スタッフの育成
施設の業績管理
送迎業務(相談可)

業務内容の変更:会社の定める業務
就業場所の変更:会社の定める場所

・店舗運営・スタッフのシフト調整などの管理業務(パソコン作業がメインです)
・発達障害児童の個別支援計画の作成や評価
・学習支援・生活支援等

新規オープン オープン3年以内
放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般

具体的には
療育支援計画書作成
療育アセスメント
保護者様との面談や相談窓口
地域との連携(行政対応や学校との連携)
現場療育スタッフの育成
施設の業績管理
送迎業務(相談可)

業務内容の変更:会社の定める業務
就業場所の変更:会社の定める場所

*障害のある子どもの支援です
児童の特性に応じた日常生活の支援及び施設内でのアクティビティお散歩など
*個別支援計画作成および計画に基づく支援
*日常生活の支援
*保護者対応
*送迎・送迎補助
*おやつ作り・提供
*事務作業
*その他サービスの管理業務全般
*施設管理者のお仕事も兼務でお願いする予定です


・仕事内容の変更:なし

・転勤:なし

放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般

具体的には
療育支援計画書作成
療育アセスメント
保護者様との面談や相談窓口
地域との連携(行政対応や学校との連携)
現場療育スタッフの育成
施設の業績管理
送迎業務(相談可)

1.従事すべき業務の変更の範囲
従事すべき業務の変更なし

個別支援計画の作成・保護者面談・請求業務・送迎業務
CLUMでは決まったプログラムの提供はありません子どもとの対話を大事にしており通所してから今日のチャレンジを一緒に決め実行しています自己決定力を高める関わりが一番大切な仕事です

放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般

具体的には
療育支援計画書作成
療育アセスメント
保護者様との面談や相談窓口
地域との連携(行政対応や学校との連携)
現場療育スタッフの育成
施設の業績管理
送迎業務(相談可)

1.従事すべき業務の変更の範囲
従事すべき業務の変更なし

新規オープン オープン3年以内
・個別支援計画の作成・保護者面談・請求業務・送迎業務
CLUMでは決まったプログラムの提供はありません子どもとの対話を大事にしており通所してから今日のチャレンジを一緒に決め実行しています自己決定力を高める関わりが一番大切な仕事です

放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般

具体的には
療育支援計画書作成
療育アセスメント
保護者様との面談や相談窓口
地域との連携(行政対応や学校との連携)
現場療育スタッフの育成
施設の業績管理
送迎業務(相談可)

1.従事すべき業務の変更の範囲
従事すべき業務の変更なし

2.就業場所の変更の範囲
近隣の事業所(宮前区麻生区多摩区幸区)

ご利用相談見学対応
契約など手続きに関する保護者様対応
個別支援計画作成管理
モニタリングによる状況把握
関係機関との会議
送迎対応等 他

オープン3年以内
中学生から高校生まで運動療育就労支援をおこなっている事業所です
・支援の方向性を決める個別支援計画の作成
・職員研修
・学校等の関係機関との連携
・シフト管理
・運営管理全般

転勤の可能性あり:転勤範囲 上田市内の事業所

児童発達支援管理責任者として支援計画書の作成支援事業所・ご家族との連携を図っていただきます

送迎車輌(普通自動車・軽自動車)の運転あり

オープン3年以内
日常生活や集団生活において障害やその特性から困りを感じているお子さんに対してコミュニケーションの向上や身辺自立に向けて支援を行っていく事業所です

~児童発達支援管理責任者としてのお仕事~
・お子さんの個別支援計画立案
・利用契約の業務
・シフト作成
・直接支援
・送迎
・利用児童やご家族との面談相談援助
・関係機関との連携
・施設オープンまでの準備

新規オープン オープン3年以内
ユニークで本当に子どもの将来に役立つ療育を一緒に考えてもらえると嬉しいです!
珍しいドローンやeスポーツ等を取り入れた基礎IT療育を考えています(総合支援型)

子どもとあなたのキャリアアップに繋がるよう
専門知識がなくても必ずしっかりとサポートします!



労働基準法による所定の労働条件等の明示事項

・業務内容:(雇入れ直後)児発管業務
(変更の範囲)変更なし
・就業場所:(雇入れ直後)富士吉田市向原1532
(変更の範囲)変更なし
・雇用形態:正社員(社会保険完備)
・雇用期間:無期限

児童発達支援事業所での支援業務
・児童発達支援事業所にて6歳未満の障がい児支援
(開所時間 9:00~16:00)

雇用期間の定めあり 3年(原則更新)

新規オープン オープン3年以内
子どもの療育にかかわる仕事

従事すべき業務の変更:なし
就業場所の変更:あり(転居を伴わない範囲で新規店舗ができた場合にお願いすることもある)

放課後等デイサービスでの支援業務
・放課後等デイサービスにて就学している子どもの放課後支援
(開所時間 12:00~18:00)

雇用期間の定めあり 3年(原則更新)

放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般

具体的には
療育支援計画書作成
療育アセスメント
保護者様との面談や相談窓口
地域との連携(行政対応や学校との連携)
現場療育スタッフの育成
施設の業績管理
送迎業務(相談可)

1.従事すべき業務の変更の範囲
従事すべき業務の変更なし

福祉事業を通じて
今をいきる子どもたちの取り巻く
環境課題を解決し社会課題に挑む
ソーシャルビジネスです
自身の子ども時代の経験と福祉・教育業界
での経験を活かして働けます

仕事を通じて社会課題を解決することに興味のある方に
ピッタリのお仕事です!
子どもの力を信じる仲間と一緒に
新しい教育・福祉の形を作っていきましょう!

ー具体的なお仕事内容ー
*個別支援計画
*活動計画作成
*音楽アート遊びを通した活動支援
*支援者会議参加
*保護者学習会
*研究事例発表会
*SNSや月刊誌を通じて地域へ発信

個別支援計画は形式的ではなく
子どもファーストで考え
支援者が実践し利用者が成長を実感できる
本来の計画書を作ります

業務内容の変更なし
転勤あり(他施設への異動の可能性あり)
雇用期間の定めあり3ヶ月(原則更新/更新回数上限なし)

新規オープン オープン3年以内
子どもの療育にかかわる仕事

従事すべき業務の変更:なし
就業場所の変更:あり(転居を伴わない範囲で新規店舗ができた場合にお願いすることもある)
雇用期間の定め:なし

放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般

具体的には
療育支援計画書作成
療育アセスメント
保護者様との面談や相談窓口
地域との連携(行政対応や学校との連携)
現場療育スタッフの育成
施設の業績管理
送迎業務(相談可)

1.従事すべき業務の変更の範囲
従事すべき業務の変更なし

2.就業場所の変更の範囲
近隣の事業所

お仕事について


福祉事業を通じて
今をいきる子どもたちの取り巻く
環境課題を解決し社会課題に挑む
ソーシャルビジネスです
自身の子ども時代の経験と福祉・教育業界
での経験を活かして働けます

仕事を通じて社会課題を解決することに興味のある方に
ピッタリのお仕事です!
子どもの力を信じる仲間と一緒に
新しい教育・福祉の形を作っていきましょう!

ー具体的なお仕事内容ー
*個別支援計画
*活動計画作成
*音楽アート遊びを通した活動支援
*支援者会議参加
*保護者学習会
*研究事例発表会
*SNSや月刊誌を通じて地域へ発信

個別支援計画は形式的ではなく
子どもファーストで考え
支援者が実践し利用者が成長を実感できる
本来の計画書を作ります

業務内容の変更なし
転勤あり(他施設への異動の可能性あり)

新規オープン オープン3年以内
放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者のお仕事です
管理者の兼務の必要はありません
・児童の相談支援計画作成
・通所される児童への対応
・保護者様の対応助言
・地域関係機関等との連携や情報交換

従事すべき業務の変更なし
就業場所の変更なし

放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般

具体的には
療育支援計画書作成
療育アセスメント
保護者様との面談や相談窓口
地域との連携(行政対応や学校との連携)
現場療育スタッフの育成
施設の業績管理
送迎業務(相談可)

1.従事すべき業務の変更の範囲
従事すべき業務の変更なし

福祉事業を通じて
今をいきる子どもたちの取り巻く
環境課題を解決し社会課題に挑む
ソーシャルビジネスです
自身の子ども時代の経験と福祉・教育業界
での経験を活かして働けます

仕事を通じて社会課題を解決することに興味のある方に
ピッタリのお仕事です!
子どもの力を信じる仲間と一緒に
新しい教育・福祉の形を作っていきましょう!

ー具体的なお仕事内容ー
*個別支援計画
*活動計画作成
*音楽アート遊びを通した活動支援
*支援者会議参加
*保護者学習会
*研究事例発表会
*SNSや月刊誌を通じて地域へ発信

個別支援計画は形式的ではなく
子どもファーストで考え
支援者が実践し利用者が成長を実感できる
本来の計画書を作ります

6歳~18歳の障がい・特性をもつお子さまが通われる放課後等デイサービスでの
児発管業務児童送迎療育支援

業務の変更範囲:変更なし
転勤の可能性あり転勤範囲:須坂市内の当社事業所
雇用期間の定めあり 6ヶ月(条件付きで更新あり)
契約更新の条件:会社が定める能力評価により判断(更新回数上限2回)

新規オープン オープン3年以内
放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般

具体的には
療育支援計画書作成
療育アセスメント
保護者様との面談や相談窓口
地域との連携(行政対応や学校との連携)
現場療育スタッフの育成
施設の業績管理
送迎業務(相談可)

1.従事すべき業務の変更の範囲
従事すべき業務の変更なし

2.就業場所の変更の範囲
近隣の事業所

職種
児童発達支援事業における児童発達支援管理責任者

仕事内容
焦らず向き合いじっくりとが当社の療育スタイル
一人ひとりの覚え方考え方に合わせた教え方を見つけるまで
試行錯誤を繰り返していくことが大切です
Aくんにはこう言ったら伝わったけどBくんにも伝わるかな?
この工夫によって子どもたちの成長を支えながら自身も成長できます

働くポイント
子どもがいる時間は1日約5時間程度と短く一人ひとりと濃い時間が過ごせます!
当社の勤務時間は固定時間制この日は早く出なくちゃいけないから...と
日によって変わる勤務時間に振り回されることはありません!
日曜固定休の完全週休2日制でプライベートの時間もしっかり確保
持ち帰り業務も一切ありません!仕事と私生活のメリハリを大切にする方にもおすすめです