総務・事務 経理・財務 人事・労務
病院内における経理または総務業務
給与・人事業務

総務・事務
認知症治療病院での総務事務

・仕事内容の変更：なし

・転勤：なし

経理・財務
【当法人は、下記の業務ごとに分業するのではなく、1人の担当が事業所の経理業務全体を担っていただきます。経理業務の入口から出口までを対応していただきます。現在のメンバーは20前後の事業所をそれぞれ担当しております。】
・伝票起票やデータ入力
・金融機関等への外出
・現金、入出金管理
・月次決算
・決算処理
ゆくゆくは予算業務や管理会計業務をお願いする予定です。

※会計ソフト：「福祉大臣」（エクセルに伝票起票し会計ソフトへ取り込みます。）
※男性3名、女性6名、合計9名が在籍しています。

【業務内容】
■予約業務
■営業サポート事務
■請求書作成業務
■健保組合及び事務所のコース作成業務
■結果入力業務
■案内物の発送業務

【まずは簡単な業務から】
いきなり全ての業務をお任せするのではなく、希望・適正を考慮して、少しずつお任せします。
分からないこと・困ったことがあっても、先輩職員に気兼ねなく相談できる環境です。
未経験の方でも丁寧にお教えしますので、ご安心ください。

【求める人物像】
・明るく朗らかで、かつ謙虚さがある
・バイタリティがある
・ポジティブ思考＆論理的な思考
・成功体験がある
・困難を乗り越えるのが好き
・PCスキルに自信がある

【風土】
◆自由な発想でやりたいことを実現できる環境ですので、向上心をもって業務に取り組める方にぴったりの環境です。
◆当院の職員は受診者様の為に皆で考え、行動できることが持ち味です。ベテランと若手が対等に意見交換できる働きやすい職場です。
◆色々とチャレンジできるチャンスがあり、主体性、行動力、積極性のある方には活躍できる場面が多くあります。

総務・事務 経理・財務 広報
【保育園での事務業務全般】
「連携推進員」という事務職として、保育園の運営に必要な事務を行います。
基本的にはPC業務が中心となります。

・職員の勤怠管理
・電話、メールの対応
・入園書類、保育補助書類の作成
・備品発注、在庫管理、経費精算
・請求業務
・園児見学対応
・SNS配信
・清掃
・給食食材の発注・買い出し
・給食調理（要相談）

主に園全体の補助を行っていただきます。

総務・事務
PCを使用した一般的な事務作業および電話、来客対応など

［具体的な内容］
・入園に向けた書類対応
・在園児への書類対応
・保育利用者の受付、登録、予定管理
・利用者および保護者対応
・行政提出書類の作成
・社内手続きの書類管理
・園だよりの作成
・小口管理
・備品発注業務
・その他運営に関わる業務

★保育園運営に係る事務作業が中心のお仕事です★

総務・事務
《業務内容》
現在、総務業務は経理スタッフが兼任しております。
そのスタッフの業務支援を中心に、本部で行う様々な仕事に携わっていただく予定です。

《主な業務》
・各ステーションで働く事務スタッフの方々の業務支援
・新規入社スタッフの準備、対応
・新規ステーション立ち上げ時の対応
・小口現金の管理
・本社運営に必要な事務業務、サポート業務全般

総務・事務 営業事務
週3日以上歓迎！兼業/副業可能
ご都合に合わせたシフト勤務が可能です！面接1回！

【 業務内容 】
診療前後の書類作成・発行代行
・各種書類（紹介状・診断書など）のフォーマット作成
・書類発行、送付手続き（電子・紙媒体）
医師とのコミュニケーション・サポート
・医師の指示に基づいた書類の作成業務
・必要な情報の事前準備
患者様対応（事務的なサポート）
・書類発行に関する問い合わせ対応（電話・メール）
・各種申請のサポート

診療科目
・心療内科 / 精神科

園の運営に関わる事務作業および付帯する業務

具体的なお仕事内容
●事務全般…書類ファイリング、電話対応／来客対応、物品発注
●勤務関係…慶弔などの申請・システム登録
●経理関係…園で購入したものの経理処理（小口現金の管理業務）、請求
●清掃業務…園内の清掃・室内整備
●施設長の事務作業補助

雇用期間の定めあり
※現職事務職員の産休代替のため、2025年度末（2026年3月31日）までの契約を予定しています。

【院内業務全般】
・受付事務
・簡単なパソコン入力作業
・院内清掃業務・衛生管理
・販促業務（ネット広告）

業務の殆どが院内なので軽作業です

従事すべき業務の変更の範囲：なし
就業場所の変更の範囲：なし
雇用期間の定め無し

総務・事務
行政とのやりとり
備品・消耗品・給食の発注業務
経費・勤怠管理
書類作成業務
その他保育に関わる事務作業全般

雇用期間の定めあり：3ヶ月（原則更新）、更新上限なし
業務内容の変更範囲：なし
就業場所の変更範囲：法人の定める範囲

総務・事務 人事・労務
介護事業所を運営する本社での労務や専用システムでの請求業務、他事務業務をお願いします。

雇用期間　1年更新

総務・事務 経理・財務
【主な業務内容】
・総務業務全般
・経理業務全般、請求書領収証の作成、その他書類作成等
・弥生会計、その他入力業務、補助、一般的な電話対応等
・他場所への書類提出、受け取り（臨時的な業務となり、毎回ではありません）（公共交通機関をご利用頂き、実費にて当日清算）

総務・事務 経理・財務 人事・労務
経理・総務・人事・労務・庶務のアシスタント
・経理業務（日次・月次業務、伝票管理、記帳）
・総務業務（各種書類の申請、資料作成、来客対応）
・ECサイトの運営管理（出荷手配、在庫管理、顧客対応）
・人事・労務業務（書類作成）
・発注業務
・来客、電話対応　他

※9：00～18:00の間で1日4時間～OK、週3日から勤務OK（日曜定休）
※試用期間3ヵ月あり（条件変更なし）
※雇用期間の定めあり　1年（原則更新）
※正社員登用あり

総務・事務 経理・財務 人事・労務
・人事労務
（入退社手続き、給与計算、求人対応、就業規則管理）
・HP管理
・ビルメンテナンス・管理
・美容機器管理
・物品発注、管理
・スタッフ管理・シフト作成
・売上管理
・助成金申請
・受付補助
・清掃

マネージャー職としての業務は簡単に以下の内容です。

・顧客接遇
・労務管理・売上管理・在庫管理・採用管理等のクリニック運営業務全般
・他マネージャーや経営陣とのリアラクリニック全体ミーティング

基本的には新宿院在中となりますが全国各院への出張の可能性もございます。

■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲：なし

■就業場所の変更の範囲
就業場所の変更：なし

総務・事務 人事・労務
勤怠管理、社会保険事務を中心に総務業務全般

人事・労務
【業務内容】
当社の人事担当として、1年目はアシスタント業務から始めていただき、業界や企業理解を深めていただきます。
2年目以降は採用目標を達成すると大幅な昇給が可能となります。
・媒体の管理及びスカウト送信
・面接調整によるメール対応
・人材紹介会社との連携及び説明会
・自己応募促進活動、福利厚生の提案

※従事すべき業務の変更：雇用主の定める業務全般
※就業場所の変更：雇用主の定めるすべての拠点

総務・事務 経理・財務 人事・労務 オープン3年以内
目黒区の児童発達支援施設で事務業務をご担当いただきます。
総務・庶務・経費事務および施設長の事務サポートなど、幅広くお任せします。
パソコン（ワード・エクセル）による資料作成の得意な方、ご応募お待ちしております。

＜具体的な仕事内容＞
・入退時対応
・小口現金管理
・書類作成や管理
・自治体補助金請求
・送迎補助（自動車送迎の際の補助含む）
・配布物管理・掲示
・教材・備品発注
・庶務業務など

総務・事務 人事・労務
有料老人ホーム運営会社の本社における労務管理、総務業務全般
　・部下のマネジメント
　・勤怠や給与の計算・管理
　・就業規則の作成・管理
　・労働契約に関する管理
　・福利厚生の管理
　・従業員の安全衛生管理


「変更の範囲」
当面は事務職に従事いただく予定です。
その後はご本人の適性により当社業務全般に変更する可能性があります。

総務・事務
・物品、書類の管理
・物品配送や営業担当のドライバー
・クリニックのIT管理業務

総務・事務 経理・財務 人事・労務
外来診療、訪問診療をおこなっているクリニックの、管理チームでの一般事務業務です。クリニックを裏から支えるやりがいのあるお仕事です。
・人事労務
・総務、庶務
・経理
・通信
・広報
上記のような幅広い業務の中で適正にあったお仕事をやっていただきます。
院内清掃等有り

※クリニック（メディケアクリニック石神井公園 ）内にある法人本部機能が備わる部署の管理チームでの勤務となります。

人事・労務
■採用担当・人事スタッフ

【主な業務内容】
・保育士、幼稚園経論、看護師、栄養士、調理師等の募集（新卒/中途）
・採用イベント等の企画実施
・自社サイト、成果報酬型サイト、広告型サイト等WEB媒体の企画運用
・SNS媒体（インスタ、ブログ等）の企画運用
・保育養成校や求人関係機関への訪問
・社内研修の企画実施
・採用説明会の企画実施
・採用予算管理
・契約書の作成確認
・各保育園へのサポート（保育補助）
・入社手続き処理
・新規入職者対応、サポート

総務・事務
＜業務内容＞
■事務作業
新入社員のシステム登録や発行などの事務作業をお願いします。
その他にも簡単な事務作業もお願いしますので、幅広い業務の経験が可能！

■お問合せ対応
お客様からのお問い合わせに対して対応をお願いします。
電話・メールやLINEで予約が入りますので、確認しながら対応をします。

■クリニック社員との連携
クリニックは全国に30院以上展開しているので、担当者との連携も不可欠♪
各クリニックへ連絡を取り、予約状況を確認しながら予約を取ることもあります。

★施策や自分のアイデアを活かして提案が可能！
・業務フローの改善
・マニュアル作成・更新
・レポーティング作成
その他、今後は業者への連絡やり取りも想定しております。

総務・事務 経理・財務 人事・労務
障害のある子ども、並びに障害者への療育、教育、支援

・仕事内容の変更：将来的には，マネージャーになって頂くなど、ベンチャー企業独自の、柔軟な昇進システムがあります

・転勤：ご希望に応じて、転勤することがあります。

総務・事務 経理・財務
■経理スタッフ
【主な業務内容】
・運営費等の補助金申請、届出、実績報告
・実施検査の対応
・保育園の備品手配
・各種点検の管理
・その他自治体担当者とのやりとり

■総務スタッフ
【主な業務内容】
・園職員からの質問対応
・新規入職者対応、サポート
・保育園での研修の実施
・契約書の作成確認
・現場職員のES向上施策の準備、遂行（表彰式など）
・各保育園へのサポート(保育補助)

総務・事務
病院の総務・庶務・勤怠管理等

総務・事務 経理・財務 人事・労務
・補助金申請
・人事労務
・経理業務
・採用業務
※まずは全体を把握いただき、適正や希望に合わせ、1分野のプロを目指すことも可能です！

総務・事務 経理・財務
まずは、経理と中心にご経験やスキル、希望に応じて総務業務もお任せしていきます。
※お任せする業務やタイミングは、相談しながら進めていきます。

その後は、経理・総務で、引き続き、プロフェッショナルを目指してもよいですし、コーポレートの他の財務・労務・法務等を新たに担当する事もできます。
将来的には、特定の領域の責任者として活躍頂く事も可能です！

【経理】
日常業務から予実管理まで、経理全般。

<具体的には>
・仕訳など会計ソフトの運用とデータ入力（会計ソフト：弥生会計）
・小口現金/経費精算の管理
・入出金管理および銀行取引
・支払業務/買掛金の管理
・請求書発行/売掛金の管理
・国保連請求業務（データ確認～伝送、支給決定確認）
・利用料決済データ作成～伝送
・財務諸表の作成
・税理士、経理代行会社との対応
・資金繰りの管理
・管理会計（予算策定と予実管理）

【総務】
設備、備品や労務、法務のサポートまで

<具体的には>
・オフィスの管理（設備管理、備品購入）
・契約書や社内文書の作成、管理
・社内規程の整備と運用
・労務管理（勤怠管理、社会保険審査）
・社労士対応 ・福利厚生の管理と運用
・企業法務サポート（法務文書の作成と管理）

■組織体制
正社員2名、パート2名、経理代行会社とで日々の業務を進めています。

人事・労務
◇労務
・各種手続き(入退社、傷病、産休、新規院立ち上げに関する手続き等)
・勤怠・給与管理
・メール、電話対応（従業員・役所への問い合わせ）

◇採用
・メール対応(入職者・応募者)、電話対応
・応募者の面接補助
・会社説明会の補助

就業場所の変更なし
業務範囲の変更あり

ゆくゆくは…
・応募者の面接対応
・求人作成の加筆・修正
・採用管理・効果測定
・会社説明会の企画/運用

【部門構成】
人事部は計5名が在籍。20代～30代が活躍しています。