未就学児~高校生までの障害児童の日常生活支援
運動支援学習支援余暇支援日常動作支援など生活面で必要とされる活動の支援を行う

業務変更なし
転勤なし
雇用期間の定めあり(6ヶ月)
条件付きで更新あり:本人の勤務成績・態度・能力及び会社の経営状況により判断
更新上限なし

オープン3年以内
子どもたちへの療育指導
学習面や生活面でのサポート
送迎業務
施設衛生業務
雇用期間の定めなし

・児童の療育
・送迎
・専門家監修プログラムに基づく指導

雇用期間の定めあり 6か月(原則更新)

放課後等デイサービスにおいて障がい児に対する日常生活の支援・学習指導等
送迎業務(浦添市内 学校・自宅)

業務の変更なし
雇用期間の定めあり:1年(原則更新・更新上限なし)
転勤の可能性あり:事業所から徒歩1分の場所に系列事業所あり

・児童の療育
・送迎
・専門家監修プログラムに基づく指導

雇用期間の定めあり 6か月(原則更新)

放課後等デイサービスにおいての障がい児に対する日常生活の支援・学習指導等
送迎業務(浦添市内 学校・自宅)
転勤の可能性あり(事業所から徒歩1分の場所に系列事業所あり)

雇用期間の定めあり・1年(原則更新)

・児童の療育
・送迎
・専門家監修プログラムに基づく指導

雇用期間の定めあり 6か月(原則更新)

外出支援野外活動学習サポート療育支援送迎(送迎車:セレナ・軽自動車)簡単なパソコン業務
*仕事の持ち帰りは一切ありません

業務変更範囲:保育士
転勤なし
雇用期間の定めあり(6ヶ月/原則更新/更新上限なし)

・児童の療育
・送迎
・専門家監修プログラムに基づく指導

雇用期間の定めあり 6か月(原則更新)

指導員業務全般
・利用児童に対する支援
・支援に必要な教材づくり
・利用児童の送迎(軽自動車:AT車普通乗用車:5名乗りAT車)
上記業務いずれも慣れるまで一緒に対応指導していきます
転勤あり(北谷嘉手納読谷村)

雇用期間の定めなし

放課後等デイサービスにて
利用児童の成長をサポートするレク活動学習支援など社会ルールの習得や遊びを支援
*送迎業務あり(乗用車を使用します・AT車)

雇用期間の定めなし

・利用児童に対する支援
・支援に必要な教材づくりや利用児童の送迎(軽自動車(AT車)普通乗用車(5名乗りAT車)
上記業務いずれも慣れるまで一緒に対応指導していきます

転勤の可能性あり(北谷・嘉手納・読谷就業場所相談可)
雇用期間の定めなし

放課後等デイサービスにて
利用児童の成長をサポートするレク活動学習支援など社会ルールの習得や遊びを支援
*送迎業務あり(乗用車を使用します・AT車)

雇用期間の定めなし

指導員業務全般
・利用児童に対する支援
・支援に必要な教材づくり
・利用児童の送迎(軽自動車:AT車普通乗用車:5名乗りAT車)
上記業務いずれも慣れるまで一緒に対応指導していきます
児童数:1日平均10名(小1~高3)

転勤あり(北谷嘉手納読谷村)
雇用期間の定めなし

放課後等デイサービスでの療育業務
・障がい児の自立支援
・ご家族の相談業務
・送迎業務(ワンボックス車:AT車)

定員10名
勤務地応相談
雇用期間の定めなし

新規オープン オープン3年以内
・幼児児童生徒の事業所と学校間または事業所と自宅間の送迎業務(マイカー持ち込みできる方のみ)
・保護者への療育相談等
・教室内の環境整備
・個別支援計画作成における個別支援会議への参加
・療育支援実施後の記録の作成および保護者への共有など
自家用端末を使用して記録等を入力

従事すべき業務の変更なし
就業場所の変更なし
雇用期間の定め:1年ごと更新・自動更新・更新上限なし

放課後等デイサービスでの療育業務(ドリームボックス園田)
・障がい児の自立支援
・ご家族の相談業務
・送迎業務(ワンボックス AT車)

定員 10名
勤務地応相談

雇用期間の定めなし

オープン3年以内
・年中~高校3年生までの障害があるお子さんの活動支援(施設内)
・学校やご自宅まで子どもたちを迎えに行き事業所で預かりご自宅まで車で送る
・子どもたちと楽しく遊び学び育む活動の手伝いおよび危険がないよう見守り
・心身ともに安心できる環境づくり
・アルバイトスタッフの管理業務
・利用者のプログラム制作

従事すべき業務の変更なし
就業場所の変更なし

・障がい者通所支援受給者証をお持ちのお子様に対しての療育サービス
(学校から施設・施設からの送迎業務療育に使用する教材の作成野外療育)

・他施設様への保育所等訪問支援業務

3才~高校生までの障がいのあるお子様のサポート

遊びや療育活動のサポート
プール活動の見守りや指導
送迎 (使用車種:軽自動車普通乗用車)
環境整備
記録 など

相談しながら少しずつお任せします
まずは子どもたちといっぱい遊ぶことからスタートします(*^^*)

子どもたちの楽しい!を大切にしているプール指導にもチャレンジしてくれる方大歓迎
一緒に楽しみながら健康になっちゃおう
水圧でむくみ改善しちゃうかも( * ́艸)
水泳が初めてでも専門のスタッフが研修を行いますのでご安心ください

雇用期間の定め:なし

オープン3年以内
・未就学小学校1年生~高校3年生の障がいをもった児童のサポート支援プランの作成
・連絡業務
・保護者との相談業務 など

雇用期間の定めあり 6ヶ月更新

オープン3年以内
・お子様の日常生活の動作支援
・Racucuruならではのジャグリング支援・アート支援を
活動に取り入れ年間を通し様なイベントも開催します
・遊びを通したSST・LST・ビジョントレーニングに取り組みます
・指導活動記録の作成
・児童の送迎

送迎・児童対応業務(3歳~小学生が対象)
・送迎業務(学校から事業所事業所から自宅)
・事業所では児童への療育学習支援集団活動支援を行います
送迎は事業所の車両を使って事業所から半径5km圏内での対応
使用車種(軽自動車):エリア(那覇市浦添市が主)

業務の変更範囲:変更なし
転勤の可能性なし
雇用期間の定めあり:1年
契約更新の条件:能力・勤務態度・勤務状況を参照して契約更新を判断します(更新上限なし)

障がい児童の学習自立活動など療育・発達支援および送迎

雇用期間の定めなし

サンクスラボ・アフタースクールにて子どもたちが安心してのびのび成長できるための居場所作りをお任せします!

主な業務内容
・支援プログラムの企画
・日常生活支援
・外出レクリエーションの引率
・子どもの送迎 など
送迎業務必須

当社の特徴
IT×福祉をテーマにSTEAM教育をもとにしたITプログラムを通してこれからの時代に適応できるような支援をしています
各拠点にITの担当者がいるのでITに自信がない方でもOK学びながら支援ができます

STEAM教育とは
V
将来に必要な経験を複合的に学ぶプログラムです
サンクスラボではレゴ知育玩具プログラミングソフトを活用して子どもたちの成長を支援しております

放課後等デイサービスとは
V
放課後等デイサービスでは6歳~18歳までの障がいのある子どもや発達に特性のある子どもを
放課後や夏休みなどの長期休暇にお預かりし年齢や個人の特性にあった支援をお任せします
学習(宿題)身辺自立コミュニケーション能力の向上集団活動の支援・指導を行い将来社会に出て
活躍できるよう成長をサポートするお仕事なのでやりがいが大きいことが特徴です!

業務の変更の範囲:会社の定める業務
就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
雇用期間の定め:令和7年11月までの有期雇用となります(産休育休スタッフ代替のため)

・児童の自立のための訓練など
・児童と一緒にプログラミングや電子工作を学ぶ
・知育玩具ボードゲームなどの対戦相手
・外遊び支援
・送迎

オープン3年以内
仕事内容
・脳科学に関する研修を受けお子様ひとり一人に合った関わりを行う
・日のお子様の成長を見ながらチームでカリキュラムに沿ってサポートする
・保護者やお子様が通う園との連携を行う
・ご家庭での関わりについて保護者にアドバイスをする
・日報の作成
・環境の整備(清掃・消毒など)

雇用期間の定めなし
業務範囲の変更なし
就業場所の変更なし

年休120日
コペルプラスにて通所されるお子さま(0~6歳)の療育などを担当!
子どもたちに愛され保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です!!

具体的には
教材準備
→プログラムを確認して
使用するコペルの教材や道具を準備します
レッスン
→多種多様な教材を使用してお子さまの可能性を引き出します
1回の時間は50~70分1日3~5回程度
生徒管理など

ある1日の流れ
9:30~出勤欠席連絡などメールをチェック
10:00~療育
11:30~療育
12:30~休憩
13:30~事務作業
15:30~療育
17:00~療育教材確認や作品の掲示なども行います
18:30終了

教育研修制度
教室や研修施設での模擬レッスンなどを通じ
約1ヵ月~1か月半かけて教材や使用するカードや
そろばんの使い方などを学びます
プログラムもしっかり確立されていますので特別な知識や経験は入社後に身に付ければOK!
ゼロから丁寧に指導させていただきます

残業はほとんどなし!メリハリつけて働こう
コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており
日中の勤務でお子さまが相手なので力仕事もありません

週2日お休みがあり年間休日は120日と
お休みもしっかり確保!
生活のリズムを保ちながら働けます

教材手作りはなし!設備も揃っています
コペル独自の教材が豊富なので
それぞれのお子さまに合わせた
プログラムを組むことが可能です

また教室の設備も整っており
遊具も豊富なのでおもちゃや教材を
手作りする必要はありません

例えばこんなレッスンを行います↓
オリジナルソングで様な事を学ぶ
輪ゴムをはめて図形をつくる等

・就業場所の変更会社の定める全ての事業所
・業務内容の変更会社の定める業務

児童指導員業務全般

雇用期間の定めあり 1年毎に原則更新

年休120日
コペルプラスにて通所されるお子さま(0~6歳)の療育などを担当!
子どもたちに愛され保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です!!

具体的には
教材準備
→プログラムを確認して
使用するコペルの教材や道具を準備します
レッスン
→多種多様な教材を使用してお子さまの可能性を引き出します
1回の時間は50~70分1日3~5回程度
生徒管理など

ある1日の流れ
9:30~出勤欠席連絡などメールをチェック
10:00~療育
11:30~療育
12:30~休憩
13:30~事務作業
15:30~療育
17:00~療育教材確認や作品の掲示なども行います
18:30終了

教育研修制度
教室や研修施設での模擬レッスンなどを通じ
約1ヵ月~1か月半かけて教材や使用するカードや
そろばんの使い方などを学びます
プログラムもしっかり確立されていますので特別な知識や経験は入社後に身に付ければOK!
ゼロから丁寧に指導させていただきます

残業はほとんどなし!メリハリつけて働こう
コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており
日中の勤務でお子さまが相手なので力仕事もありません

週2日お休みがあり年間休日は120日と
お休みもしっかり確保!
生活のリズムを保ちながら働けます

教材手作りはなし!設備も揃っています
コペル独自の教材が豊富なので
それぞれのお子さまに合わせた
プログラムを組むことが可能です

また教室の設備も整っており
遊具も豊富なのでおもちゃや教材を
手作りする必要はありません

例えばこんなレッスンを行います↓
オリジナルソングで様な事を学ぶ
輪ゴムをはめて図形をつくる等

・就業場所の変更会社の定める全ての事業所
・業務内容の変更会社の定める業務