勤務先名称

訪問看護ステーションカインドナース橿原

住所

奈良県 橿原市中町208-3

最寄駅

新ノ口駅

アクセス

車通勤可

奈良県橿原市中町208-3 カインドハート / カインドコート橿原





近鉄橿原線 新ノ口駅から徒歩で20分

業種

訪問（介護・リハ・入浴）

職種

医療求人

仕事内容

師長・管理職 新規オープン オープン3年以内
訪問看護サービスの管理職及び訪問看護業務全般

・事業マネジメント
・状態服薬管理
・医療的ケア
・家族支援
・外部連携機関との連絡等
・訪問記録入力
・訪問看護計画書・報告書
・担当者会議出席
・契約
・訪問看護サービス(スタッフのフォロー等で40~60分/回を2件/日程度)
・その他付随する全ての業務

*オンコール:7~10回/月(うち土日は2回程度)
*エリア:橿原市田原本町桜井市大和高田市など車で30分程度の距離
*訪問手段:社用車自家用車(ガソリン代支給)電動自転車
*貸与品:ユニフォーム
*記録ソフト:かいポケ
*医療保険:介護保険2:8
*小児は現在取り扱いなし

*人員配置(カインドコート橿原併設)
看護師5名(正職員1人 パート4人)
介護ヘルパー14名(正社員5名 パート9名)
ケアマネジャー 2名(正社員2名)
事務スタッフ 2名(正職員2名)

従事すべき業務の変更なし
就業場所の変更なし

応募資格

ブランク可 自動車運転免許 学歴不問
学歴不問
必須
年齢制限あり ~64歳(定年を上限)
正看護師
普通自動車運転免許(AT限定可)
訪問看護の業務経験(期間不問)

雇用形態

正社員（常勤）

雇用期間

-

勤務形態

-

給与

月給

月給　35万円～35万円
月給・年収例
月収合計 420,000円
年収 5,500,000円
内訳
・基本給 200,000円
別途支給
(夜間) 2,000円/回
(土日祝日の昼間)5,000円/回
・インセンティブ(81件以上から1,000円/件)
その他
・昇給あり 金額 1月あたり 3,000 円 ~ 3,000 円(実績)
・賞与あり 年2回 賞与月数 計 2ヶ月分(実績)
・職務給制度あり

給与補足

-

諸手当の内訳

看護師・50代・管理者・訪看経験8年目(諸手当含む)
・資格手当 30,000円
・住宅手当 10,000円
・調整手当 65,000円
・固定残業手当 15,000円
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し5時間を超える時間外労働は追加で支給
・役職手当 30,000円
・オンコール手当
(土日祝日出勤手当)1,500円(半日)~3,000円(1日)/回
・緊急時出動手当 :5,000円~7,000円
・通勤手当 実費 月額20,000円(上限)

試用期間

・試用期間あり 3ヶ月(同条件)

休日休暇

4週8休以上
週休2日のシフト制(原則土日定休)
土日訪問の際は交代で行い平日に振替休日を取得
年間休日117日
休業日: 土日

年間休日

117日

勤務時間・休憩

日勤のみ可
シフト制
8:30~17:30
*休憩60分

雇用状況

-

こだわり

【社保完備】【週休2日以上】【駅ナカ・駅チカ】【賞与あり】【退職金制度あり】【車通勤OK】【住宅補助あり】【仕事ブランクOK】【交通費全額支給】【資格取得支援あり】

福利厚生

社会保険完備 ボーナス・賞与あり 交通費支給 退職金あり 住宅手当 年収500万円以上可能 緊急訪問時の手当・代休あり
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給(上限月額20,000円)
車通勤可(無料駐車場あり)
退職金制度あり(勤続年数5年以上)
定年制あり(一律 65歳)
再雇用制度あり(上限 70歳まで)
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
制服貸与
車通勤でも距離に応じて交通費支給
慶弔見舞金
健康診断(会社負担)
住宅手当
資格取得支援制度
会員制リゾートホテル宿泊利用可

社会保険

-

教育研修

研修制度あり

スタッフ構成

看護師2名

備考

その他の募集職種:
管理者(看護師/准看護師)(正職員)

施設・サービス形態:
訪問看護ステーション
訪問看護

営業時間:
8時半~17時半

訪問エリア・訪問先:
自社施設カインドコート橿原

交通手段:
徒歩1分

利用者の特徴:
利用者35名
現在30名
介護予防者~要介護5までの高齢者

対応疾患・サービス:
施設ご入居者の訪問看護サービスを行います

対応疾患
認知症・循環器・消化器等高齢者に多い疾患

加算対応:
24時間対応加算

業種

訪問看護ステーション

法人名

訪問看護ステーションカインドナース橿原

代表者

-

住所

-

設立

-

事業内容

訪問看護ステーション

事業所

-

従業員

-

選考方法

-

提出書類

-

選考プロセス

-

連絡先

-