勤務先名称

アポロ在宅クリニック

住所

神奈川県 横浜市港北区新横浜2-17-11

最寄駅

新横浜駅

アクセス

神奈川県横浜市港北区新横浜2-17-11 アイシスプラザ301





ブルーライン 新横浜駅から徒歩で9分

東海道新幹線 新横浜駅から徒歩で8分

JR横浜線 新横浜駅から徒歩で12分

業種

訪問（介護・リハ・入浴）

職種

営業

仕事内容

当院の医師による在宅訪問診療を高齢者施設や居宅介護支援所病院の退院調整室などに社用車で訪問し提案営業していただきますまた書類回収までの契約締結までがお仕事内容です

主な業務内容
・提案営業
・契約書締結(必要書類の回収等含む)

営業エリア:横浜市全域
クリニックが港北区にあるため横浜北部が中心

ポイント
個人宅への飛び込み営業なし
営業や福祉業界の経験がない方も歓迎
入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも...と感じている方もご安心くださいまずは先輩との訪問同行からのスタートです1人でお任せ出来るまでサポート!研修制度もございます

業務イメージ
09:00 出社/当日スケジュールの確認
10:00 営業1~3件目/新規契約
12:00 休憩
ご自身のタイミングでおとりください
13:00 営業4件目~13件/新規契約
16:30 クリニック到着
17:00 事務作業
18:00 退勤

アポロ在宅クリニックとは
入院医療外来医療に次ぐ第三の医療として注目されている在宅医療です在宅医療とは病気や障碍等により通院が困難な方のご自宅へ医療従事者が訪問し医療行為を行うことを指します在宅での療養ということからご家族の方のサポートが必要不可欠となりますが在宅医療だからこそできる苦痛や不安をできる限り取り除き自分らしくあることの実現のお手伝いをさせていただきます

従事すべき業務の変更の範囲→変更なし
就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
契約期間:原則初回6ヶ月契約その後2~3ヶ月単位での更新制
更新あり(勤務評価により判断)
通算契約期間の上限:3年

応募資格

自動車運転免許
・普通運転免許(AT限定可)

経歴や学歴は一切不問!こんなかたにぴったり/
・相手に寄り添ったお話の仕方が得意な方
・人とお話するのが好きな方
・人の役に立つのが好きな方
・工夫するのが得意な方

雇用形態

契約社員

雇用期間

-

勤務形態

-

給与

月給

月給　31万円～31万円
入社祝い金ありインセンティブあり
内訳
・基本給 201,026円
(40時間分/超過分は別途支給)
・初期成果給 52,000円
備考
入社祝い金(規定有)
給与改定年2回
成果給:業績連動型毎月付与
初期3か月は固定4か月目以降変動あり
交通費別途支給
ガソリン・駐車場代支給 規定有
モデル年収
410万...1年目
440万...2年目
500万...3年目
定期的に給与水準の見直しをしています
業界屈指の給与の高さを支給できるよう定期的に日給や給与制度等を見直しています地域密着で基盤を築いてきたからこそ収益が上がりそれを従業員に還元できているからこそこのようなことができています

給与補足

-

諸手当の内訳

・定額時間外手当 58,974円

試用期間

試用期間6ヶ月(条件変更なし)

休日休暇

4週8休以上 育児支援あり
シフト制/4週8休~
日曜固定給休

年間休日

-

勤務時間・休憩

シフト制
勤務時間目安:9時00分~18時00分/実働8時間/休憩60分
1ヶ月単位の変形労働時間制(平均週40時間)

雇用状況

-

こだわり

【社保完備】【週休2日以上】【駅ナカ・駅チカ】【退職金制度あり】【交通費全額支給】【育児支援制度あり】【副業・WワークOK】

福利厚生

託児所・保育支援あり 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 副業OK
副業可
家族利用手当
サークル活動支援制度
スポーツ観戦チケット配布
社員紹介制度
永年勤続手当
退職金制度
結婚・出産祝い金
自社保育園無料利用制度
一部時間無料対象外・空きがない場合あり
バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール
パワハラ禁止ルール
職場相談窓口
健康診断
インフルエンザ予防接種補助制度
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
全社全面禁煙

社会保険

-

教育研修

資格取得支援 研修制度あり
従業員を大切に育む制度が整っています
・充実の研修制度
・会社負担でスキルアップできる資格取得支援制度
・入りたても安心のメンター制度
・未来が描けるキャリアコース選択制度

詳細
研修制度
グループ内では年間300回の研修が開催されており経験者も未経験者も従業員それぞれの希望に応じて学びの機会が提供されます
例)新人研修定期研修スキルアップ研修外部講師を招いた研修事業所内研修 など

資格取得支援制度
無資格の方はもちろん有資格の場合はさらなる上位資格や複数資格を狙う方も必見!会社全多額負担や補助ありでご自身の負担を減らしながら専門資格を手に入れられます!活用者多数どんどん利用してください!

メンター制度
入ってすぐに馴染めるかな...悩んだ時相談にのってくれる人はいるかなと不安な方もご安心ください新卒採用も中途採用も関係なく新入社員一人ひとりに先輩職員が担当し月1で必ず1on1でお困りごとがないか不安解消や相談の場が設けられています!

キャリアコース選択制度
自分で勉強しているから会社の研修制度は必要ない!勤務時間中はご利用者さまと過ごす時間を増やしたい!もっとスキルが深めたい!ゆくゆくはマネジメントに関わりたい!
このようなそれぞれのお声にお応えすべく制度が確立キャリアに対する本人の希望やライフステージに合わせてマネジメントコース専門コース通常コースを選択し各コースに合った研修を受けることができます

*ゆくゆくはマネジメントに携わりたい方へ*
年齢・資格・経験不問で管理職にチャレンジが可能ですどうしたら地域で一番選ばれる事業所になれるか利用者さまにとってどんな事業所でありたいかそのためにいつまでに何をするかスタッフに何をお任せするかについて常に考え実行していくことができる方が管理者へキャリアアップし活躍しています

ほかにもこんな制度もございます
選択型人事制度(FA制度)/社内公募制度
生活スタイルややりたいことが変わっても転職の必要なし!グループ内で希望の事業へ転籍できます
例)放課後等デイサービスリハビリデイサービス就労支援B型

社内留学制度
他事業を経験しにいくことができます理解し同じ方向を向いて進んでいくことを目的として開催しています

スタッフ構成

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備考

その他の募集職種:
営業/アドバイザー/相談員(営業)(正職員)
訪問診療ドライバー(ドライバー/配達員)(パート・バイト)
医師(正職員)
営業/アドバイザー/相談員(営業)(契約職員)
医師(契約職員)

託児所:
あり

業種

診療所・クリニック

法人名

アポロ在宅クリニック

代表者

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住所

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設立

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事業内容

診療所・クリニック

事業所

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従業員

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選考方法

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提出書類

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選考プロセス

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連絡先

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