勤務先名称

洛北病院

住所

京都府 京都市北区上賀茂神山6

最寄駅

二軒茶屋駅

アクセス

駅近(5分以内) 車通勤可
京都府京都市北区上賀茂神山6


叡山電鉄鞍馬線 二軒茶屋駅から徒歩で5分
京都バス洛北病院前バス停から徒歩で2分

業種

訪問（介護・リハ・入浴）

職種

医療求人

仕事内容

病棟
看護助手業務全般
試用期間あり(3ヶ月試用期間中の月給変動なし)

病院での仕事は資格がないとダメでは?と思い込んでいらっしゃる方が意外と多いですが看護助手のお仕事は資格がなくても始められます
医師や看護師のように医療行為はできませんが看護師のサポートをしたり患者さんのお世話をしたりと洛北病院には欠かせない存在です洛北病院には合計30名程度の看護助手が活躍中です

仕事内容(例)
快適な入院生活を送って頂くための環境整備業務・・・ベッドのシーツ交換ベッド周りの清掃など
患者さんの身の回りのお世話・・・食事の配膳/下膳着替えのお手伝い食事介助入浴介助排泄介助オムツ交換検査の付き添いなど
その他・・・床ずれ防止のため患者さんの体位交換転倒防止の見守り車椅子移動など

応募資格

未経験可 ブランク可 無資格可 年齢不問 新卒可 学歴不問 即日勤務OK 正職員登用あり 40代活躍 50代活躍 主夫・主婦OK 外国人材・留学生活躍中 LGBTQ+フレンドリー
経験・資格不問
59歳以下(定年年齢を上限)

雇用形態

正社員（常勤）

雇用期間

-

勤務形態

-

給与

月給

月給　15万円～27万円
給与内訳
基本給 154,000円~265,800円
経験加算あり
昇給あり 0~1.23%
賞与あり 前年度実績 2回/年 計4.0ヶ月分
モデル年収
介護福祉士の場合
経験5年・・・年収335万円程度
経験10年・・・年収360万円程度
経験15年・・・年収380万円程度
経験20年・・・年収410万円程度
介護福祉士以外の場合
経験5年・・・年収310万円程度
経験10年・・・年収335万円程度
経験15年・・・年収360万円程度
経験20年・・・年収390万円程度
年収400万円以上の看護助手も多数活躍中です!

給与補足

-

諸手当の内訳

上記給与は夜勤手当・皆勤手当・経験加算を含んでいません
皆勤手当あり 2,000円
夜勤手当あり 9,000円/回
家族手当あり 配偶者15,000円子5,000円/回(扶養家族の場合に支給)
年末年始手当あり 5,000円/回
通勤手当 実費支給 上限なし
以下はいずれも夜勤手当4回分欠勤なしで皆勤手当を含んだ給与例ですまたあくまでも目安給与であり詳細は面接後に提示させて頂きます

試用期間

-

休日休暇

4週8休以上 育児支援あり 有給消化率ほぼ100% 家庭都合休OK 月1シフト提出
シフト制(休日は交代制)
月3回週休2日制 公休は8回を下回らない
年間休日数108日

希望休は月回までと特に定めておりません当院ではお互い様という協力体制が根付いております各部署を管理している主任もなるべく希望通り休ませてあげたいという想いでシフト調整していますそのため希望休はほぼ希望通り休める環境です!
休診日: 土曜・日曜・祝日・年末年始(12/30~1/3)

年間休日

-

勤務時間・休憩

残業ほぼなし
日勤08:30~17:00 (休憩60分)
夜勤16:30~翌9:00 (休憩120分)

時間外あり 月平均3時間

雇用状況

-

こだわり

【社保完備】【未経験可】【週休2日以上】【駅ナカ・駅チカ】【賞与あり】【退職金制度あり】【車通勤OK】【すぐに勤務可】【仕事ブランクOK】【交通費全額支給】【育児支援制度あり】【ハラスメント窓口設置】

福利厚生

社会保険完備 ボーナス・賞与あり 交通費支給 退職金あり 復職支援 ハラスメント相談窓口あり
雇用保険労災保険健康保険厚生年金
財形貯蓄制度
退職金制度あり 勤続3年以上
定年制あり 一律60歳
再雇用あり 65歳まで
マイカー通勤可 無料駐車場あり
給食補助あり 1食250円

社会保険

-

教育研修

研修制度あり

スタッフ構成

-

備考

その他の募集職種:
看護助手(正職員)

開院時間:
平日 9:00~12:00
平日火曜 13:30~15:30
歯科診療(外来)4月より

社宅・寮:
なし

託児所:
なし

施設規模/病床数:
総病床数:138床

3病棟(医療療養病棟) :40床
2病棟(医療療養病棟) :40床
1病棟(介護医療院) :58床

業種

一般内科 消化器内科 循環器内科

法人名

洛北病院

代表者

浜田 春樹

住所

-

設立

1952年3月8日

事業内容

病院
一般内科消化器内科循環器内科リハビリテーション科歯科

事業所

-

従業員

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選考方法

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提出書類

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選考プロセス

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連絡先

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