勤務先名称

ホームフレンド湘南台

住所

神奈川県 藤沢市円行1丁目10−20

最寄駅

湘南台駅

アクセス

車通勤可
神奈川県藤沢市円行1丁目10−20


小田急江ノ島線 湘南台駅から徒歩で19分 ブルーライン 湘南台駅から徒歩で20分 相鉄いずみ野線 湘南台駅から徒歩で21分

業種

訪問（介護・リハ・入浴）

職種

介護求人・福祉求人

仕事内容

グループホームでの介護職員業務
・身体介護(食事排泄入浴介助)
・夜間見廻
・清掃調理配膳洗濯など
・見守傾聴レクリエーションなど
・外出引率同行
転勤の可能性あり

リーダー業務
・従業員の指導
・シフト作成管理
・ご家族との連絡調整
・管理者への報告
・計画作成担当業務
・救急(緊急)対応
・夜間電話対応

リーダーや管理者の経験がある方歓迎!
コミュニケーションが円滑にとれる方歓迎

応募資格

未経験可 介護福祉士 学歴不問 40代活躍 50代活躍
下記いずれかをお持ちの方
・介護福祉士
・介護支援専門員

雇用形態

正社員（常勤）

雇用期間

-

勤務形態

-

給与

月給

月給　33万円～33万円
月給 327,500円~
介護福祉士保有の場合
内訳
・基本給 196,000円/月~
基本給 211,000円/月(介護支援専門員 保有者)
17.75時間分超過分は別途支給
6,000円/回正社員は月5~6回程の夜勤勤務となります
夜勤必須です
入社後OJT研修にて日勤帯夜勤帯を習得して頂きます
1から2ケ月は夜勤業務が無い場合がありますご了承下さい
賞与年2回(実績約計1.5ヶ月分)
昇給賞与は会社業績に連動
・配偶者なし 6,000円
・配偶者あり 10,000円
・配偶者 10,000円
・子 6,000円(3人まで)
・介護福祉士10,000円/月
・介護支援専門員15,000円/月
上限25,000円/月
職場~自宅が直線距離で2km未満の場合は一律2,000円
車通勤可(駐車場無料)
年収例
38歳 介護支援専門員+介護福祉士所持
配偶者有 子供有(1名) 世帯主 リーダー経験3年有 夜勤月5回
月収例 383,500円別途
年収例 約500万円(賞与2回含む)

給与補足

-

諸手当の内訳

下記内訳+夜勤手当(5回分含)
・残業手当 30,000円/月(固定残業代)
・役職手当 10,000円/月
・資格手当 10,000円/月(介護福祉士)
・処遇改善手当 27,000円/月
・特定処遇改善手当 10,000円/月(介護福祉士あり)
・処遇改善支援手当 8,000円/月
・処遇改善ベースアップ手当 6,500円/月
夜勤手当
住宅手当(世帯主対象)
扶養手当(扶養家族対象規定による)
資格手当
通勤手当
月収例 383,500円通勤手当別途

試用期間

試用期間3ヵ月同条件

休日休暇

4週8休以上 年間休日120日以上
シフトによる週休2日制
年間休日120日

年間休日

120日

勤務時間・休憩

1)7:00~16:00
2)8:30~17:30
3)10:30~19:30
4)16:00~9:00
・休憩60分(夜勤90分)
・時間外 平均15~20時間/月
夜勤あり 原則月5回以上(平均5~6回/月)

雇用状況

-

こだわり

【社保完備】【年間休日120日以上】【未経験可】【週休2日以上】【駅ナカ・駅チカ】【賞与あり】【退職金制度あり】【車通勤OK】【住宅補助あり】【交通費全額支給】【ハラスメント窓口設置】

福利厚生

社会保険完備 ボーナス・賞与あり 交通費支給 住宅手当 年収400万円以上可能 ハラスメント相談窓口あり
雇用保険労災保険健康保険厚生年金
退職金制度(勤続5年以上)
定年制 一律65歳
再雇用 70歳まで
資格取得制度(介護職員初任者研修実務者研修認知症実践者研修介護支援専門員更新等)
バイク・自転車通勤可(駐輪場無料)
マイカー通勤可(駐車場無料)
誕生日休暇(有休使用)
永年勤続者表彰
参観日休暇
誕生日プレゼント贈呈

社会保険

-

教育研修

社内研修制度あり(動画研修)
資格取得支援制度あり(認知症実践者研修や介護支援専門員更新研修等)

スタッフ構成

看護職員 2名(非常勤非専従)
介護職員 15名(常勤非専従10名非常勤非専従5名)
計画作成担当者 2名(常勤非専従)

備考

その他の募集職種:
介護職/ヘルパー(正職員)
介護職/ヘルパー(パート・バイト)
グループホーム リーダー(管理職(介護))(正職員)

施設・サービス形態:
介護・福祉事業所
グループホーム

利用者定員数:
定員 18名

業種

グループホーム

法人名

ホームフレンド湘南台

代表者

-

住所

-

設立

-

事業内容

グループホーム

事業所

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従業員

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選考方法

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提出書類

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選考プロセス

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連絡先

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